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news · 05日 11月 2024
最近、日本でも最低賃金を1500円に据える議論が視野に入れており、自民党をはじめとする各党が実現を目指しています。 2024年時点でわずか2,458円と、日本の約2倍です。
この最低賃金が実現すると、労働者には問題がある方、得られる税や社会保険料の負担増が起こります。例えば、年収が103万円を超えると税負担が発生し、106万円を超えると社会保険加入義務が発生します。しばらくの間「長時間の壁」対策として、国民民主党は選択額を178万円まで実現する政策を提案しています。
企業にとってはコスト負担は増しますが、やむを得ず拡大することによって優秀な人材を確保し、利益を拡大するチャンスと捉えられることはないかもしれません。
